幼儿园教师团干部培训体会

　　在今年9月，我参加了教育局团委组织的团干部培训活动。在活动中，我们听取了《全国中学团委书记培训班汇报》、《团工作的主体性和品牌意识》、《中学共青团先进性》等专题讲座。这些授课老师，都是我们教育局中的成员，他们图文并茂、有感而发的讲授，让我受益匪浅，更加体会到作为一名青年团干部的光荣，感受到自己身上的使命感，几堂讲授后没让我对如何做好一名新时期的青年团干部，有了新的思考：
 
　　首先，作为一名基层青年团干部，我们要想凝聚青年、服务青年，很重要的一点就是要提升素质，树立威信，我们应该注重自身的学习和提高，只有我们自己在业务上精，成为青年中的佼佼者，才能对广大青年团员产生较大的影响，才能在青年中产生较强的号召力，广大团员青年才会追随我们、拥护我们、支持我们。
 
　　其次，从思想层面来讲，主要是“两克服”。一要克服“兼职”的思想，重担面前不卸肩。我们都是兼职团干部，虽然在岗位设置上是兼职，但作为我们自身来说，不应该有“兼职”的思想，而应自觉树立“一岗多职”的意识，挖掘自身潜质，发挥我们年轻一代朝气蓬勃、敢于创新的精神，全面履行岗位职责，尽心尽责做好团的工作。二要克服“吃亏”的思想，责任面前不推诿。我们青年团干部除了要做好团委工作之外，还要付出很多的时间和精力在本职工作上。工作量大，所以作为团干部，要努力克服“吃亏”思想，自觉把团的岗位作为学习的岗位、成长的岗位、锻炼的岗位、奉献的岗位。
 
　　最后，从工作层面来讲，要整合资源、巧借外力。一要积极争取上级团组织的指导和支持。在一些团工作的重大事项上，更要注意多向上级请示和汇报，积极争取上级团组织的工作指导和支持。二要积极争取所在单位党组织的关心和帮助。作为我们兼职团干部，要发挥自身所处位置的优势，利用各种途径和机会多向党组织汇报团的工作，进一步深化党建带团建工作，发挥好纽带与桥梁作用，在主动融入党政中心工作、服务中心工作中，争取党组织对团工作的关注与关心。三要结合本单位实际工作开展团的工作。抓住园所各项工作，创造条件联合多部门共同开展活动，争取他们在人力、物力、财力上给予支持，扩大团组织影响力，努力做到相互促进，共同提高。
 
　　总之，通过此次培训活动，让我对新时期的团干部有了新的认识与理解。同时也希望局团委，在未来能够给我们青年团干部更多的学习机会，让我们的团干工作跟上时代的步伐！