文小秘 福萍 2020-08-22 19:29:291147
消防队员年终工作总结范文五
今年以来,我大队在支队党委,市委、市政府和市局党委的正确领导下,紧紧围绕年初确定的总体目标,抓班子、带队伍、促工作,全体官兵团结协作,努力拼搏,圆满完成了各项工作任务,队伍建设全面加强,火灾形势持续平稳,部队战斗力进一步增强。现将全年工作总结如下:
一、突出“政治工作生命线地位”,官兵大局意识、服从意识明显增强
(一)强化班子强素质,充分发挥出集体力量。大队党委充分发挥核心领导作用,想事、谋事、干事的能力进一步提高,树立了团结奋进,高效务实的良好形象。同时大队党委今年对全体干部进行了精细化管理,对大中队干部及士官实施绩效考评,进一步激发了干部爱岗敬业、乐于奉献的事业心和责任感。为增强大队党委内部团结,我们认真贯彻“两学一做”学习教育、改革强警主题活动和支队的指示精神,逐项抓落实。通过制作方案、宣传(板报)、官兵问卷调查、授课、心得体会、总结等形式完成了对全军及公安现役部队政治工作、十八届五中全会、习近平主席系列重要讲话等的学习。按照《党章》的要求,对思想上、工作上存在的问题,认真进行解剖,找出症结,明确了努力方向。同时,开展经常性谈心,相互之间开展交心通气、批评与自我批评等活动。其次,认真落实党的组织生活、评议党员、报告工作等7项制度,依靠制度来管组织、管党员,努力造成每个党员都要自觉地接受党组织管理和监督的环境,从而增强了党支部的凝聚力和战斗力。
(二)狠抓经常性思想政治教育。当前社会形势使部队官兵的思维模式发生了很大变化,为了紧跟形势,稳定队伍,大队把认真加强部队思想政治教育作为部队管理的重要工作来抓:一是针对社会和家庭对战士政治思想方面的影响越来越大的情况,大力开展部队、地方政府、战士家庭“三方联教”的活动,促进了部队稳定。二是建立健全以党员、班长骨干为主体的思想骨干队伍,经常向他们交任务、提要求、传方法。三是有针对性地开展特色教育。针对xx中队政府专职消防队员是从社会人员中招聘的,人员组成复杂,其工作只受劳动合同限制此类问题,大队适当调整了时事政治教育、职业道德教育、思想政治教育的授课比例。着重从消防员的自身实际出发,对时事教育及消防员职业道德教育进行了重点学习,通过消防员职业道德教育、集体荣誉教育,先进事迹教育,进一步培养其专职队员的职业认同感和集体荣誉感,让其认同自身所从事工作的职业价值,认同政府专职消防队这个集体。
(三)全力推进特色警营文化建设。大队深入贯彻落实《关于加强公安消防部队文化建设的指导意见》,按支队《文化活动参考手册》,积极回应官兵精神文化需求,常态化开展群众性文化、体育活动,重点抓好文艺人才培养、文艺精品创作。今年来,大队投入专项资金不断完善警营文化建设,打造廉政文化走廊,改造廉政文化教育室和3D影院,从注重队员们的日常生活,训练、执勤备战出发,以队员们的日常生活、学习、训练、执勤备战的图片、文字、新闻宣传报道为素材,建设了有部队特色的文化长廊、宣传板报、幸福墙、亲情卡片,并组建了专职队员篮球队、足球队,每月定期组织开展篮球、足球比赛。同时积极鼓励有文艺爱好的官兵依靠现有吉他、架子鼓等文体器材学习文艺特长,着力培养文艺骨干队伍,并成立了专门的乐队。通过丰富官兵业余文化生活,不断促进队伍的稳定和谐,增强队伍的凝聚力、向心力。
(四)增强拥政爱民本领,提升部队形象。我们组织了“学习雷锋”活动,观看了《长征》《湄公河行动》等雷锋电影、宣讲了“神勇哥”梁佃军等雷锋故事,还创办了一期学习雷锋精神的板报,在节日走访慰问敬老院,先后三次义务打扫街道卫生。同时,进行消防站对外开放,与地方单位联谊,共建警营文化,与xx师范附属小学建立军民共建单位,每学期对该单位开展军训,积极落实了消防进军训活动。先后组织了xx师范附属小学、xx实验幼儿园、xx幼儿园等地方单位参观营区,通过现场授课、制作板报、发放宣传单等方式宣传消防灭火常识。
(五)深入开展“两学一做”,扎实抓好专题教育。大队围绕政治这一中心工作,着眼于提高全体官兵的政治素质。一是定期召开“两学一做”专题讨论会,引导战士学会“自尊、自强、自爱、自育”的自我教育,深化革命人生观教育。二是开展“两学一做”知识竞赛。把“两学一做”的要求与部队工作、军事训练等联系起来,巩固发展了教育成果。三是运用理论讨论和演讲等形式,澄清了“两学一做”教育中的模糊认识。
二、狠抓队伍管理,全面提升部队正规化建设水平
(一)狠抓队伍管理,严格落实一日生活制度,规范各项工作秩序。大队定期召开部队管理教育形势分析会,研究制定并落实相关管理教育措施。大队领导干部以身作则,坚持出操,带头训练,严格执行一日生活秩序,全体官兵严格落实条令条例和各项规章制度,确保各项工作有序开展。扎实开展“五无一创”活动和条令条例学习,先后制作更换了安全宣传板报、安全警示栏、安全防事故计时牌等,在营区设置新的安全标语。同时,确立责任人,逐级签订安全责任状,每星期开展安全隐患排查、安全知识教育和补选退专项管理教育活动。通过开展条令条例学习,规范工作、生活、学习、训练“四个秩序”,进一步促进了部队正规化建设水平的提升。
(二)从增强正规化管理的科学性入手,克服“松”、“散”现象。针对过去队伍管理中某些“松”、“散”现象,一是实施目标管理。我们根据条令条例的要求,对干部、骨干、战士都制定了具体的责任目标;对警容风纪、作风纪律、内务卫生等制订了具体标准细则,并通过打分进行量化。严格落实早晚点名和会议制度,坚持每周一次战备检查。在此基础上,建立考评、奖惩等制度。每周进行一次评比,将结果公布在“评比栏”上。二是把管理与教育结合起来。我们坚持把管理与教育有机地结合起来,广泛开展谈心活动,经常和战士的家庭取得联系,架起了干部与战士、部队与战士家庭的桥梁。
(三)建立健全专职队伍管理制度,完善考评考核机制。xx单编专职队建立之初,就制订了《政府专职消防队员管理规定》、《政府专职消防队员量化管理实施细则》、《政府专职消防队员绩效管理考评细则》、《政府专职消防队考核标准》、《政府专职消防队执勤训练大纲》等一系列规章制度,在管理、训练、执勤备战上做到了有制度可依,并在日常工作中不断地完善,在管理上严格执行。2016年以来,大队刻意强化专职消防队员的服从意识、战斗力意识、协作意识、安全意识,明确要求专职消防队员对个人防护装备、常用的灭火救援器材、特种装备逐一学会熟练使用,每月必须进行考核,并列入个人月考评之中;在执勤备战上,中队把专职队员分成3个战斗班,每班9人,对常见的抢险救援事故,有针对性地开展合成演练,对班与班之间进行评比考核。在今年专职队员职业鉴定与年终业务技能考核中取得了优异的成绩,得到支队领导公开表扬。
(四)扎实做好安全防事故工作,确保了部队内部高度稳定。为全面加强部队安全管理工作,维护队伍安全稳定,我大队根据上级要求并结合自身实际情况,从难点着眼,从重点下手,着重管好人和车,全面加强部队安全防事故工作,真正确保安全工作贯穿于各项工作的始终,达到人人、时时、处处、事事讲安全、重安全,全年无一例事故发生,确保了“三无”目标的顺利实现。
三、深入开展执勤岗位练兵,进一步夯实战训工作基础
(一)积极稳妥推进实战化练兵,提高练兵积极性。中队积极开展了冬春练兵、百日大练兵、市政消火栓排查摸底、正规化管理达标创建等活动;组织了执勤作战训练、作战训练安全教育、体能对抗赛等活动;对辖区重点单位进行了逐一排查演练;一年来,共参与组织实战演练30次、紧急集结拉动演练20次、战例研讨12次、各类测试熟悉40次,参加各类考核、比武、竞赛活动8次,组织检查装备器材、水源等2次。同时,制订了100家灭火救援数字化预案,中队每周进行一次演练,确保全年不少于60次,对辖区水源、道路全面摸排,开展了一次全面细致的水源道路调查摸底,普查城区内消火栓,了解其具体位置、管辖范围、管径、压力、流量等基本参数,进一步完善六熟悉手册。我们创建了交接班台账,明确车辆设备检查保养责任人,每辆车配备一本器材检查情况表,每天安排人员登记记录,登记结果进行每周汇总,并装订成册,作为士兵日常考核评比依据之一,实行评比红旗流动制度。积极备战总队整建制比武,每月开展一次官兵体能、技能考核,建立官兵训练档案。以上工作为灭火救援工作奠定了良好的基础,有效提升了部队战斗力。
(二)落实好执勤岗位练兵比武活动。中队根据官兵的身体实际情况,大胆实施训练改革,制定了行之有效的训练计划,突出基本技能、战术训练、体能训练,在xx水带连接、3000米长跑等训练项目上中队都取得了明显的效果。中队还制定了训练奖惩措施,对在拉练中态度端正,训练积极,成绩突出,有特殊贡献的官兵在立功受奖、入党考学、学技术等方面予以优先照顾,并在物质上予以适当的奖励,通过精神奖励和物质奖励两种手段充分调动广大官兵的训练热情;对消极对待训练,态度不端正,忽视安全工作导致造成事故的当事人按纪律条令严格实施处罚。
四、消防监督执法工作扎实有效,社会面火灾防控能力增强
(一)全力推动消防安全责任落实。市委、市人大、市政府将消防安全工作摆上影响公共安全管理的全局高度,强力推动消防安全责任落实,玉明书记、邓朝晖副市长等市领导多次听取消防工作汇报,就消防工作作出重要指示,组织召开全市消防工作会议、夏季消防安全检查工作会、冬防工作会等,与各乡镇、办事处及市直单位签订了全年消防工作责任状。7月18日上午,xx市市委常委、政法委书记黎家能,市人民政府副市长、公安局局长xx一行带领市政府办、公安、消防等相关部门负责人深入辖区xx街道办事处聂洲居委会、xx街道办事处xx居委会督导消防安全“三查三清”工作,对各乡镇、街道“三查三清”整治工作开展情况市政府进行了通报。10月19日,市政府召开常务会议专题研究消防工作,研究解决制约消防工作发展重点、难点难题。副市长提名人、市公安局局长xx深入消防大队对消防工作进行调研,研究解决了一批制约消防工作发展的瓶颈性问题。政府将消防工作纳入任期责任目标和社会治安综合治理内容,建立并落实了消防工作督查、考评和奖惩机制。充分发挥消安委作用,推动各部门、行业、系统落实消防安全责任,履行消防工作职责。推广开展街道乡镇消防安全“网格化”管理和单位消防安全“户籍化”管理,推动落实基层政府和单位主体消防安全责任。
(二)依法开展日常的监督检查和行政许可工作。根据不同时期的火灾特点,我大队确定了重点单位和一般单位范围、数量、具体抽查方案。按照方案,依法开展消防监督检查工作,截止11月20日,大队共检查单位1403家,发现火灾隐患1405处,整改火灾隐患1396处,查封20家,责令“三停”16家,罚款37万元,拘留1人。同时,大队依法开展行政许可工作,办理共办理消防设计审核项目6个,验收项目4个,受理消防设计备案项目16个(8个未抽中),竣工验收备案8个(4个未抽中),公众聚集场所使用或开业前安全检查项目10个,现具火灾简易调查认定书1份,移送火灾刑事案件2起,没有发生1起消防行政诉讼和复议案件。
(三)专项整治工作扎实有效,全市消防安全环境明显改善。大队坚持消防安全专项整治常态化,部署开展了今冬明春火灾防工作、夏季消防安全检查工作,以及消防产品专项整治、社会福利机构、古文物建筑、高层地下建筑、易燃易爆危险品场所、违法建筑及大型在建工程消防专项整治行动等系列专项整治工作。一是扎实开展今冬明春火灾防控工作。大队多方汇报,积极行动,得到市政府和各部门的大力支持,根据《全市今冬明春火灾防控工作方案》,大队分阶段,采取日时与错时制相结合的检查方式,对照重点检查对象、重点检查内深入细致地进行清查,以高压态势对待火灾隐患,2015年10月20日至全国“两会”闭幕期间,全市共检查单位1917家,发现和督促整改火灾隐患1941处,处罚单位15家,临时查封场所6个,责令“三停”8家单位,罚款16.6万元;共检查单位142家,发现火灾隐患196处,责令改正196处,下发《责令限期改正通知书》59份,下发《重大火灾隐患限期改正通知书》1份,三停8家,查封1家,罚款22.1万元。二是全面开展社会福利机构消防安全专项整治。大队联合市民政局深入开展福利机构消防安全整治,先后深入新市镇养老院、亮源乡养老院、xx市社会福利中心等20多家场所,认真听取了单位负责人的消防安全工作情况汇报,仔细检查了各养老院、福利中心的灭火器、应急照明灯、室内消火栓等是否按规定配备并保持完好有效,疏散通道、安全出口是否保持畅通。要求各场所负责人提高消防安全意识,加强防火巡查,严禁卧床吸烟、违规使用电器等行为,对老人的用火用电设施要经常进行检查,一些陈旧的电器和燃气产品要及时更新,确保不发生火灾。此次专项整治,促使xx市xx乡敬老院、xx乡敬老院防火等级为四级,且只有一个疏散楼梯的严重火灾隐患已按要求整改到位。三是深入开展夏季防火检查工作。市委、市政府领导多次对夏季消防安全检查工作进行部署,明确了行业部门夏季消防检查工作任务、工作标准和完成时限,各乡镇、街道安排专人负责消防安全网格化排查特别是居民楼院“三查三清”工作,全市共清查小区116个,乡镇村居委会200多个;大队还联合教育部门开展了学校、幼儿园消防安全专项检查,联合民政局开展了社会福利机构专项治理,联合文物局开展了全市文物古建筑场所专项治理等等,全市共开展联合检查27次,检查各类场所169家,发现和整改火灾隐患500多处。大队主官带领监督人员严格落实每日一查制度,每月检查单位不得少于180家;重点加强了对人员密集场所、石油化工易燃易爆企业、人员密集场所、在建工程以及高层、地下公共建筑重要单位的管控,严格落实“四个一律”措施,铁腕整治各类火患和违法行为。xx市五一电影院存在楼梯间的设置形式不符合规定,且未按规定设置自动喷水灭火系统,消防大根据《重大火灾隐患判定方法》判定该单位为重大火灾隐患,提请市政府挂牌督办。夏季消防检查以来,全市公安消防部门共检查社会单位701家,排查发现火灾隐患749处,整改火灾隐患7447处,临时查封单位11家,责令“三停”8家,罚款15.1万元,行政拘留1人。通过一系列检查及处罚措施,在全市形成了整治火灾隐患的高夺态势,为xx经济社会发展和人民安居乐业创造了良好的消防安全环境。
(四)全力强化消防安全宣传教育,提高全民消防安全意识。大队充分利用宣传提示、媒体推送、消防培训“三大平台”,通过各类载体,在xx市电视台紧急插播消防公益广告和火灾逃生自救知识,每天播出消防公益广告,电子视频滚动播出消防安全提示;同时,针对夏季家庭火灾、电动车火灾多发等特点,通过官方微信微博推送夏季防火知识3000余次,利用移动短信平台发送消防安全提示6万余条,各街道工作人员、派出所民警纷纷走进街道社区、街道头门面宣传,群众消防安全意识和自防自救能力明显提升。集中开展了防震减灾宣传周、安全生产知识宣传月、 “119”消防宣传等三大宣传活动。根据省、市有关文件精神全面加强社会消防宣传教育,深入推进社会化消防宣传教育培训,开展了消防知识进军训、“开学第一课”等, 119消防宣传周活动期间,大队以万条短信助阵,同时利用LED屏播出宣传短片,组织大批学生走进消防站参观学习,为各学校赠送《学生消防安全知识读本》xx册,2016年来,消防大队共走进机关、企业、学校、社区、家庭、镇街等地开展消防宣传知识讲座40余场,发放宣传资料10万余份,对外开放消防站22次,组织800余志愿者开展消防宣传活动,发送手机短信8万余条,10多万人受到消防教育,有效地提高全民消防安全意识及社会火灾防控能力。
五、后勤保障有力
(一)积极拓宽经费渠道,争取地方财政的支持。部队发展建设离不开当地财政的支持。年初,大队党委积极向市委、政府、财政汇报积极协调,想方设法拓宽经费渠道,为部队全面建设提供了有力的经费保障。经过努力,今年大队正常业务经费、专项经费均有较大幅度的增长。其中业务经费由364万元提升到402万元,争取到装备专项经费140万元,基建经费110万元。
(二)积极修缮营房,改善部队营区环境。大队高度重视营房硬件建设工程,多次召开党委会对两个中队的硬件建设进行合理分析,结合营区实际,大队对器材库、车库、军人俱乐部、学习室、电脑房等功能场室进行合理规划,所有标识统一化,力求通过硬件建设,为官兵营造一个良好的执勤、训练、生活环境,并对xx中队营区所有因为渗水变形剥落霉斑墙壁内体进行重新粉刷,为官兵提供良好的工作、生活环境。
(三)全力做好各项后勤保障工作。一是生活保障。今年来,大队投入近两万元,补贴到伙食中,进一步改善食堂伙食;二是做好卫生防病工作,预防各种传染疾病的发生。组织全体人员进行了体检,全年大队无传染性疾病和食物中毒事故发生;三是对营区进行修缮和改造,解决大队的一些卫生死角,为官兵的生活、办公和训练提供了良好的内务卫生环境;四是购置了一批电脑、摄影设备,进一步以改善了办公条件,提高了办事效率;五是规范后勤管理,提高综合保障能力。大队按照“开源节流、保障重点”的总体要求,开展节约用水用电竞赛活动,压缩办公经费,同时进一步完善固定资产的登记造册、领用、注销等制度。
2016年,大队党委一班人将团结和带领全队消防官兵发扬成绩,真抓实干,瞄准一流,努力推动我市消防工作和部队建设新一轮跨越式发展。重点抓好以下四项工作:一是贯彻落实习总书记系列讲话为总体要求,进一步加强班子队伍建设。以“三严三实”引领部队作风新常态,深入贯彻落实党党的十八大精神,增强政治意识、大局意识,提高运用马克思主义立场观点方法分析和解决问题的能力,坚持理论联系实际,始终高擎实事求是的思想旗帜,始终保持求真务实的作风,深入推行全市部队干部、战士精细化管理考评,推进营职、连排职干部公开选拔,加大从优待警工作力度,最大限度地激发队伍的创造活力和工作潜能,形成推动xx消防加快发展、争先晋位的强大合力;二是以省、市“十三五规划”为推手,进一步提升城市火灾防控整体能力。进一步夯实消防业务经费保障,加强全市消防基础设施和车辆装备建设,第二消防站建成驻兵执勤,建立健全应急保障资金投入、应急物资储备、应急队伍后勤保障的长效机制,深入推动资产规范化管理,提升部队资产使用效益;三是以打造纸都消防铁军为目标,进一步提升部队灭火救援攻坚能力。加强灭火救援攻坚组训练,深入开展战术研讨和操法创新,着力高层、地下等特殊建筑火灾防控难题,强力推进攻坚训练,全力打造纸都消防铁军,树立xx消防良好形象;四是以提高全民消防安全意识为契机,进一步推进消防工作社会化进程。强化消防执法监督,重点整治老城区和商住楼火灾隐患,着力加强农村和社区消防工作,全面实施单位消防安全标准化管理,全面规范公安派出所消防监督三级管理,深入落实消防安全主体责任,确保社会面火灾形势持续稳定。
消防队员年终工作总结范文六
尊敬的领导、同志们:
我叫xx,xxxx人,xxxx年7月出生,xxxx年12月入伍,中共党员,大学本科学历,现任xx县公安消防大队大队长。任职以来,在支队党委的坚强领导下,认真履行岗位职责,努力工作,完成了上级领导交办的各项工作任务。现就工作情况述职述廉如下:
一、努力学习,提高自身素质。
我始终把不断提高自身素质放在第一位,在日常工作中,以重点学习习总书记重要讲话精神及《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》为着眼点,全面加强自身理论学习,用先进理论武装自己的头脑,进一步提高政治敏感性、洞察力、鉴别力,思想和言行始终与上级党委保持高度一致。同时,认真学习各种法律法规文件和技术规范,掌握更多更新的业务理论知识,强化业务水平,提高执法能力,为消防监督执法工作打下坚实基础。
二、加强管理,确保部队安全稳定。
在部队管理中我始终坚持“保稳定、促发展、求创新”的原则,对部队高标准、严要求。认真组织官兵学习条令条例和各项规章制度,定期组织召开队伍会、部队管理思想形势会、安全防事故等会议,进一步强化条令条例和遵章守纪的理念,做到守规矩、守纪律,确保各项工作有序开展。制定《专职队员》和《文职人员管理使用规定》,使专职队员和文职人员进一步提高自身素质,全力做好自己的本职工作。积极落实提升消防队员和消防文员的工资、保险、福利。
三、强化责任,认真抓好火灾防控。
任职期间,在支队党委、县委政府的正确领导下,我始终以“整治火灾隐患、确保火灾形势稳定”为目标,按照“抓大不放小,求广亦求深”的原则,在xx县范围内组织开展了“今冬明春火灾防控”、“夏季消防安全大检查专项整治”、“劳动密集型企业专项整治”、“文物古建筑专项整治”、“公共娱乐场所专项整治”等专项整治行动。在执法过程中,不断加大消防监督检查力度,督促各单位整改火灾隐患,认真负责、严格执法、不谋私利,以高度的责任心和强烈的使命感,全身心的投入到工作中。
四、廉洁自律,加强党风廉政建设。
自任职以来,始终严格遵守各项廉政建设规章制度,时时处处严格要求自己,工作中认真执行条令条例和各项规章制度,时刻注意自身形象。自觉做到“自重、自省、自警、自励”,树立了一名消防警官的良好形象。
任现职以来,我在支队党委的关怀和帮助下,虽然取得了一些成绩,但距离各级领导要求还有一定差距,在今后的工作中,我将进一步严格要求自己,强化自身综合素质的养成,认真践行习总书记提出的“三严三实”要求,为消防工作和部队建设作应有的贡献。
以上述职,不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正。
消防队员年终工作总结范文七
各位领导、同志们:
我叫xx,19xx年9月出生,中共党员,xxxx年毕业于xx建筑工程学院,xxxx年6月考入到xx省xx消防支队。历任xx省xx市xx中队副指导员、指导员,xxxx年7月任xx市消防支队南市区大队参谋,xxxx年11月任xx市公安消防支队司令部副政治协理员,xxxx年6月任xx市公安消防支队司令部政治协理员,xxxx年3月任xx县大队教导员
任职以来,在各级领导的指导和帮助下,努力学习业务知识,认真履行岗位职责,圆满完成了上级交办的各项工作。下面,我就履行职责情况向领导和同志们汇报如下:
一、加强部队管理和执勤备战工作,全力做好灭火抢险救援工作
一是落实部队条令条例及各项规章制度,落实工作奖惩制度、队员休息制度,提高了部队正规化官理;二是指导修订完善预案。对各类火灾的应急处置救援预案进行修改完善。加强“六熟悉”训练,实现重点单位的“户籍化”管理;三是加强练兵活动。依托岗位练兵活动,根据各类灾害事故的特点进行实战演练;四是搞好器材维护保养。定期组织对所属车辆装备进行全面检验。
二、 按照总队、支队的安排部署,组织开展各项思想政治工作
一是开展学习了“学党章党规、学系列讲话、做合格党员和改革強警”主题教育活动;二是学习了《习近平国防和军队建设重要论述选编》、《习近平关于深化国防和军队改革重要论述摘编》、《习近平主席关于深化国防和军队改革重要论述学习读本》;三是积极开展“学雷锋”、“弘扬长征精神”、“缅怀英烈”、爱民“大走访”等活动;四是组织官兵进行了“三项纪律”、“十项规定‘“五条禁令”等法律常识教育的学习。
三、强化责任,认真抓好责任状的任务落实
一是新建一级消防站投入执勤。2016年7月19日,大队新建消防站正式投入使用。消防站外观采用了燕国古建筑的风格,建成了支队首座9d体验馆和无土栽培的蔬菜大棚,设立了公寓房。
二是大队积极协调政府,拨付专项资金,新增市政消火栓24座,完成责任状任务。
三是大力建设多种形式消防队伍。今年以来,按照责任状要求,大队新增专职队员5名,新增文职人员1名,达到责任状要求。
四、落实从优待警。解决官兵后顾之忧
在搞好伙食、医疗的同时,积极落实从优待警措施,严格落实全体官兵的休息制度,为大队官兵发放各类补贴,保证官兵福利、节日、重大活动补助金的发放。
五、秉公执法,正确行使职权,做到廉洁奉公
在日常工作和生活中,我严格遵守国家的法律、法规,严格遵守上级廉政文件精神,加强自身廉政建设,努力提高自身拒腐防变能力。在执法执勤、队伍管理、经费管理、装备物资采购和处理基层敏感事务等方面克己奉公、廉洁自律,凡遇重点工作、财务开支等重大事项时,都由领导班子集体讨论决定。
在领导和同志们的帮助下,我在工作中取得了一定成绩,但也存在一些不足之处,有些工作完成的不够彻底,工作缺乏创新。在今后的工作中,我要进一步加强学习,不断创新,努力克服自身存在的缺点和问题,提高自身专业技术水平,更好的为消防事业作贡献。
以上述职,不妥之处,请各位领导批评指正。