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关于跳槽,你真的准备好了吗?

若水分享 1147
  第一,新环境与职业规划是否相符合。对于一般的跳槽来讲,都是希望职位能变高,薪水能变多,发展空间能变大。但是,一定要衡量的是,这些因素虽然递增,但是否与自己本身的职业规划相符合。如果答案是有悖于你的职业目标的,而现在的环境虽然没能提供高薪高职,可是你所积累的经验将会在未来的某一个时间起到关键性的作用,那么一定不要为眼前的一点小利益而放弃现在的工作机会。与职业规划的契合度是跳槽之前一定要三思的问题,因为职位和薪水在一定程度上是难以与之平衡的,当然,这个问题的思考前提是你有一个清晰的职业路径规划。

  第二,将现在的环境列入考虑范围。换一个新环境虽然在一定程度上是有所提高的,但是与之各个方面的磨合也是要有一个适应期和过渡期的。所以,去认真回想现在的公司有没有特别让你留恋的地方,比如人际关系、办公环境等,把现在公司好的地方都回想一遍,再确认是否真的可以不顾这一切而奔赴到一个新环境,并愿意从头开始。最好能够打探到新环境的工作氛围如何,毕竟一份工作,工作内容并不是全部。

  第三,新东家是否已经找到是关键。很多人自认为身怀技能,凭着自己的本事会很快找到一个满意的工作,一冲动就裸辞了,这是十分不明智的选择。有能力的人太多,但是伯乐不一定遍地都是,因此,“骑驴找马”的原则还是可以作为跳槽的依据的。否则,饿肚子的日子就会让你痛定思痛,并悔恨自己不该辞职,那样的日子绝对不会好过。

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