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10月习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会

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  新时代有新的机遇,也会有新的挑战,作为党员更应该不忘初心、牢记使命,用习近平新时代中国特色社会主义思想来武装头脑,不断丰富自己,下面就是10月习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会,请参考。

10月习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会

  习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会1

  切实贯彻新时代党的组织路线,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键,重点是要做好干部培育、选拔、管理、使用工作。实现中华民族伟大复兴,坚持和发展中国特色社会主义,关键在党,关键在人,归根结底在培养造就一代又一代可靠接班人。党的干部是党和国家事业的中坚力量,选用什么样的干部,怎样选用干部,是建设高素质专业化干部队伍的关键。

  德才兼备,以德为先“为政以德,譬如北斗,居其所而众星拱之”。道德是具有感染力的,领导干部的道德水平直接影响着整个部门、单位乃至整个社会层面的道德水平。同时,现实告诉我们,现在一些干部出问题,不仅仅出在“才”上,也有很多时候出在“德”上。人民群众对一些干部的意见,也主要集中在“德”上。《资治通鉴》有云:“夫聪察强毅之谓才,正直中和之谓德。才者,德之资也;德者,才之帅也。是故才德全尽谓之圣人,才德兼亡谓之愚人,德胜才谓之君子,才胜德谓之小人。苟不能得圣人君子,与其得小人,不若得愚人。”从另一个层面印证了道德在用人标准中的重要性。习近平总书记指出:“好干部的标准,大的方面说,就是德才兼备。”要把德放在突出位置,作为第一标准来选人用人。在坚持政治标准的基础上,着重考量干部的道德状况。

  必须注意的是,培养选拔干部强调德的重要性,绝不是忽视才。党员干部特别是领导干部要履行好责任,必须有很强的能力作支撑。因此,建立健全“德才兼备,以德为先”的考察监督机制,就要注重从履行岗位职责、日常表现与关键时刻表现来考察干部的“才”,以及从是与非、名与利、得与失等方面来考察干部的“德”,既要看干部的政治品格与工作能力,又要看干部的道德状况,既要看干部的思想意识,又要看干部的工作和生活作风,不能顾此失彼。使选拔出来的干部组织放心、群众满意,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利。通过大力表彰品德高尚的优秀干部,着力营造坚持政治标准、注重道德修养的良好氛围来充分激活广大干部为政以德的内在动力。

  习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会2

  新时代下,加强党性修养是共产党员实现历史使命的基本要求。对于共产党员而言,党性是立身、立业、立言、立德的基石,因此修炼党性是新时代共产党员成长的必由之路。

  习近平总书记曾说过,以党的自我革命来推动党领导人民进行的伟大社会革命,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

  党的自我革命、党的建设发展离不开每一个共产党员自身的素质要求,因此加强党性修养是新时代下迫切之需的任务。

  怎样才算一个具备良好党性的新时代共产党员?习近平总书记在学习贯彻党的十九大精神研讨班开班式上提出过“五个过硬”,即信念过硬,政治过硬,责任过硬,能力过硬,作风过硬。

  在今年8月份台风“温比亚”抢险工作中,中国船舶重工集团有限公司第七六研究所的黄群、宋月才、姜开斌3位同志被巨浪卷入海中,英勇牺牲。三位英勇壮烈牺牲的党员同志,面对台风巨浪,他们挺身而出,坚决保护国家重点试验平台,是为名吗,是为利吗? 不,是他们作为共产党员的党性使然,具备了“五个过硬”的要求,不忘初心,牢记使命,为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,用实际行动诠释了共产党员对党忠诚、恪尽职守、不怕牺牲的优秀品格。

  作为基层党员干部的我们要以黄群等3名同志为榜样,重视党性修炼在成长过程中的重要作用。每一位党员要继续发挥好先锋模范作用,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局、心系群众,展现新时代共产党员的风采。

  习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会3

  深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻落实习近平总书记的重要指示,进一步激励广大干部新时代新担当新作为,努力建设高素质专业化干部队伍,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保证。

  以正确选人、用人导向激励干部,大力选拔政治过硬、作风扎实、敢于负责、勇于担当、廉洁自律的干部,让想干事、能干事、干成事的干部有机会、有舞台。着眼干部队伍长远建设,加强改进工作,突出政治标准,分级分类精准工作,严格教育管理。

  “有官必有课,有课必有赏罚。”科学有效的考核是干部选拔、调整、激励、约束的重要手段。要明确提出要充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用,切实解决问题,突出政治考核、作风考核、实绩考核,体现差异化要求,合理设置干部考核指标。

  进一步激励广大干部新时代新担当新作为,这是面向新时代,推动党和国家事业发展的迫切需要;这是顺应新形势,推动全面从严治党向纵深发展的内在要求;这是落实新要求,建设高素质专业化干部队伍的紧迫任务;这是聚焦新问题,建立激励机制和容错纠错机制的重要措施。

  习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会4

  金秋时节是丰收的季节,饱含着喜悦,也充满着希望。习近平总书记在东北三省考察,主持召开深入推进东北振兴座谈会并发表重要讲话。习近平总书记高瞻远瞩,着眼“全面振兴、全方位振兴”的目标任务,提出六个方面的明确要求,为新时代东北振兴提供了行动指南。

  东北振兴,要有新思路。昔日的北大荒,如今的北大仓。作为新中国重工业的摇篮,东北老工业基地曾经书写过光荣与梦想。如今,东北发展正处于滚石上山、攻坚克难的关键时期,如何坚定信心,谋划地区改革发展思路、解决突出矛盾问题、激发基层改革创新活力,走出发展新路子至关重要。

  东北振兴,要有新突破。振兴东北要充分利用自身独特资源和优势,以培育和发展“五大产业”为核心,改造升级“老字号”、深度开发“原字号”、培育壮大“新字号”,推进经济发展多元化。“绿水青山就是金山银山,冰天雪地也是金山银山”,我们要推进寒地冰雪经济加快发展,在改革中不断创新。

  东北振兴,要有新姿态。坚持和加强党的全面领导是东北振兴的坚强保证。要加强党的政治建设,坚持不懈正风反腐,全面净化党内政治生态,营造风清气正、昂扬向上的社会氛围。要加快建设一支高素质干部队伍,提高领导能力专业化水平,要努力践行勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律“五种好作风”。

  东北振兴,要有新作为。我们要认真贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,落实党中央关于东北振兴的一系列决策部署;我们要牢记习近平总书记的嘱托,肩负起东北振兴的历史使命;我们要以认真的态度谋事做事,以实干的作风破解难题,以创新的理念开创未来。

  百川汇流,聚沙成塔。作为东北振兴的一份力量,我们要立足新时代,以新思路、新突破、新姿态、新作为为东北振兴集聚力量。金秋,让我们带着丰收的喜悦,充满希望、充满信心、充满力量,为东北振兴再出发!

  习近平新时代中国特色社会主义思想心得体会5

  习近平总书记在全国组织工作会议上的重要讲话,深刻阐明了新时代党的组织路线,对我们新时代组工干部提出了明确要求:全面贯彻新时代中国特色社会主义思想,以组织体系建设为重点,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。作为一名基层组工干部,深刻明白要贯彻落实好组织工作会议精神,就必须把忠诚干净担当这一要求贯彻到组工干部方方面面的要求当中。

  一、带头做政治的清明人。加强党性修养、筑牢信仰之基。一名合格的组工干部,首先就要严格遵守政治纪律和政治规矩,做到政治上更加坚定,立场上更加鲜明,态度上更加坚决。在政治理论学习当中向革命先烈学习,向先进典型学习,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚定不移地向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚定不移听党话,跟党走。

  二、带头做纪律的明白人。严守纪律规矩、夯实廉政之基。始终秉持敬畏之心,恪守律己之道,坚持把纪律和规矩挺在前面,自觉遵守纪律的红线和底线,不该做的坚决不做,不该拿的坚决不拿,在私底下、无人处、细微处始终做到慎独慎微。学会用党的最新理论武装头脑,在学习中不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、拒腐定力。严守各项组织人事纪律,内修于心、外修于行,正确对待党员干部进退留转,做到在原则问题上不动摇、在大是大非面前不含糊,以良好党风带动政风,以率先垂范的实际行动体现组工干部应有的纪律意识和廉政之风。

  三、带头做事业的担当人。狠抓工作落实、永葆立身之本。坚定的政治信仰和严明的纪律意识,是为了更好、更快干事创业。身为组工干部,就要在各项一线工作当中敢啃硬骨头,敢于涉险滩,少说空话,多做工作,在急难险重任务面前敢于勇挑重担、攻坚克难。面对上级决策部署要立即执行,决不能拖拉和推诿,自觉设置高标准、严要求,争取高质高效完成。面对困难要想方设法解难题,面对机遇要狠抓不放找突破,敢为、愿为群众办实事、解难事。面对各项不合时宜的机制,要敢于大胆改革,先行先试,不断努力创造新的业绩,真正切实推动基层组织工作。
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