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精选的各行业学习“不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会五篇

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  开展"不忘初心、牢记使命"主题教育,是继党的群众路线教育实践活动、"三严三实"专题教育、"两学一做"学习教育后,深化党内教育的又一次重大实践。下面是学习啦小编为大家整理的各行业学习“不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会,供大家参考。

  “不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会(一)

  “不忘初心,牢记使命”主题教育工作会议在全国各地陆续召开,会议要求,全面学习贯彻习近平总书记在“不忘初心,牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,牢记中国共产党人的初心和使命。让社会各界尤其是广大党员干部深受启发、深感振奋,按照守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求,把主题教育同改革发展稳定各项任务结合起来,确保主题教育取得扎扎实实的成效。我认为,作为一名基层医务人员,我们应该这样去行动。

  要始终牢记,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。

  一、工作要有激情工作有激情、有热情,才能有闯劲、有干劲,不管遇到什么困难,才不会找任何借口推脱,而是想尽办法去克服,努力把工作做出色。有些人对干事总是缺乏激情,未干之前就缺乏信心,根本原因在于不在状态。有的得过且过不想干事,有的心态失衡不愿干事,有的怕承担风险规避干事,有的对事情挑肥拣瘦,因利择之。作为一名医务工作者,工作中时时刻刻都要有激情,这样才能保持旺盛的精力和清醒的头脑,为病人诊疗时才能准确、不出错,为百姓服务时,才能得到百姓的认可。

  二、工作要有担当担当是一种责任,是一种气魄,更是一种能力。对于老百姓来说,担当就是对家庭负责,对于医务工作者来说,除了对家庭负责,还要对病人负责,表现在日常工作能尽责、困难面前敢负责、出现过失敢担责,急难险重面前,能豁得出来、顶得上去。工作中,作为一名医务工作者任何时候都要敢于担当,遇事犹豫、不敢担当是大忌,几秒钟的延误所带来的很可能是一条鲜活生命的消逝,工作的怠慢所带来的的就是个人形象的损毁,更是牵连到单位集体名誉。年轻人大都有激情、有干劲,都想趁年轻多干事、干成事。但往往碰到困难和问题,就缩手缩脚,拿不定主意,放不开手脚,我觉得就是缺少一种胆识,缺少“舍我其谁”的气魄。胆识不是与生俱来的,年轻干部职工要从容面对成败得失,在吃苦、奉献的过程中逐步实现思想成熟、有胆有识。

  三、工作要有办法所谓办法就是面对问题时解决的方法,身为医务工作者,面对工作困难如果无从入手、不知所措,那就是不合格、不称职。办法从哪里来?一是作风要实。力戒浮躁、漂浮,要真正静下心、稳住神,铺下身子,扎下根来,少务虚,多务实,多到工作现场,多请教,及时掌握各种工作方法,不断提高自身的工作能力和业务水平。对个人承担的工作,要积极主动,脚踏实地,不要拨一拨转一转,不拨不动弹。要敢于放开手脚,大胆工作,高效率快节奏抓落实。二是加强学习。要善于学习理论知识,特别是对本科室本岗位的工作,要研究透彻。同时要善于向身边的优秀同事学习,向专家同行虚心求教,学习好的经验、做法,不断积累,变成自己的本事,那么面对各种困难时,解决方法自然就能信手拈来。三是注重实践。实践是检验真理的唯一标准。平时看再多的书,学习再多的理论知识,不能在实际工作中加以应用,那就只能是停留在书本上。要将理论与实践结合起来,相互印证,能力和水平才能提高,才能逐步成长为一名优秀的医务工作者。

  四、工作要有追求追求是目标,是梦想,更是动力。中国共产党把实现中华民族的伟大复兴作为最大的梦想,医务工作者的追求就是尽自己最大的能力治病救人,尽自己最大的努力为百姓服务,让百姓满意。怎么将追求变成现实呢?一要留得下。要明白自己的初心,既然选择了医疗服务行业,那就要摆正心态、铺下身子,把心留下,认真学习各种业务知识,努力提高自身工作能力,全心全意为病患治疗、为百姓服务,做好自己的分内事,要相信干出一番大业绩,才能实现人生的理想和追求。二要守得住。成事必须要坚持,咬定目标、久久为功。有的年轻人心气比较高,总觉得没什么干头,一心“往上飞”,大家一定要明白“万丈高楼从地起”这个道理;有的工作人员无视纪律,上班期间做与工作无关的事情,甚至是玩手机、打游戏,对本职工作敷衍了事,毫无责任心。作为年轻人,要有一颗能坚守的心,以出色的工作成绩赢得领导的认可、百姓的满意,这才是年轻人应有的追求。年轻人从工作之初,就应该坚持干一件成一件的志向,怀着守得云开见月明的坚守,踏踏实实走好每一步,无论走到哪里都能够适应,都能够成为工作中的强者。

  “不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会(二)

  守好用人关,选任新时期好干部

  近日,中共中央办公厅印发《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》。文件中,对标新时代党的组织路线和新时期好干部标准,构建起了一个系统完备、科学规范、运行有效的干部选拔任用工作从严监督管理体系,为新时代选人用人监督提供了重要遵循。

  新时代好干部,要具有正确政治导向,能够在工作中能坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻新时代党的组织路线,从而在此基础上为党和国家建立一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

  新时代好干部,要具有昂扬干事热情,能够以敢负责、勇担当、善作为的能力和谋划全局、术有专攻、变不可能为可能的本领,为完成各项目标任务的完成提供坚强保障,进一步营造出“干出新变化,实绩论英雄”奋发向上氛围。

  选拔任用新时代好干部,要用好监督手段,严格把好人选的政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。要建立健全选人用人责任体系,完善责任机制,做到有责必问、问责必严,坚决抵制和纠正用人上的不正之风。要坚持干部政治监督管理常态化,做到抓早抓小、抓实抓细,真正管到实处、严到份上,确保将有问题的干部全部挡在门外。

  “浇风易渐,淳化难归。”干部选任监督没有终点,必须以永远在路上的坚定决心和恒心韧劲,进一步严格监督措施,推进选人用人监督更加科学、更加严密、更加有效,促进全面从严治党向纵深发展。要紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,牢牢把握守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,结合警示教育活动,引导广大党员领导干部扛起担子、干出业绩,更加自觉地为新时代党的历史使命而努力奋斗。

  干部学习,党政干部发展的内在动力

  2019年6月6日,湖南省召开“不忘初心、牢记使命”的主题教育工作会议。此次会议上强调之一是党政干部要重视学习教育,真抓实干。故对于全国党政干部来说,重视学习教育前提是建构学习能力。习近平同志一直高度关注党政干部学习能力建设,党政干部进行学习能力建构需要深刻把握学习环境,立足政党建设的现实背景,通过不断学习实现整体党员队伍和党员个人的素质提升,所以强调党政干部学习势在必行。

  党内强调党政干部进行学习能力建构具有必然性。其一,党政干部进行学习能力的建构发扬党内学习的优良传统。中国共产党自建党以来,就不断通过学习来积累经验、塑造良好的作风、增强自身的执政能力。其二,党政干部进行学习能力的建构促进党内科学的发展能力。党的先进性建设和执政能力的建设都与党政领导干部的领导科学发展能力密切相关,增强党政干部的领导发展能力就是增强党的核心领导力、增强党的各项素质。其三,党政干部进行学习能力的建构紧跟习近平倡导的学习观。习近平指出,增强党政干部素养的重要途径是学习。党政干部加强学习能力为了解决实际工作中出现的问题,用实践行动践行马克思主义实践观,用学习的理论指导实践问题,做到乐学好学。

  党政干部进行学习能力建构是为了发挥政党优势。其一,新形势下的政党建设需要党政干部正视自身能力的不足。社会复杂多变要求党政干部及时掌握多样化知识,但党政干部存在本领匮乏等现状导致自身能力跟不上形势变化和人民群众的需求。其二,新时代中的政党建设需要党政干部提高应对变化的本领。海外势力的挑衅、个别国家制造中国威胁论等谣言,国家间的贸易战争等,使得国家在发展的时代中受到阻碍。作为全心全意为人民服务的党政干部群体需要学习具备应对各类风险的能力。其三,新社会中的政党建设需要党政干部努力融入党情的潮流。作为政党建设中的主体—党政干部需要在我国全面深化改革阶段直面自身信仰缺失、理想信念动摇、立场不坚定、态度不清晰等问题,通过自我学习净化、努力学习马克思主义理论和优秀文化来提升思想意识。

  “不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会(三)

  中共中央政治局召开会议,决定在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作,推动全党更加自觉地为新时代党的历史使命而努力奋斗。作为新时期的组工干部我们要号召全体党员干部从“干”中记忆初心,常怀感恩的心。

  广大党员干部要在干事中磨砺初心。干部干部始终要落实在“干”上面的,党员干部不干不行,干事是一种磨砺。我们党的干部是为人民服务的干部,特别是基层一线,天天同老百姓打交道,有的百姓总是充满了对干部的不信任,遇到脾气不好的百姓,时常莫名其妙受一肚子气,这就要求我们的干部调整好心态,先受住气,要时时刻刻想着为百姓解决问题,要想着正是因为老百姓遇到困难,生活受到了影响才不得不到政府寻求帮助。百姓遇到了困难也缺乏表达的途径,所以逼不得已才会来政府撒气,当我们听完了他们的诉求,请他们坐一坐,一起想办法,找到了解决问题的途径,你看哪个百姓不是感谢了又感谢,道歉了又道歉,他们轻松了,我们也获得了极大的成就感,这就更坚定了我们为官为民的初心。当然这种“干”是实干,不是忽悠,不然看起来解决了问题,实则让百姓越发觉的政府不可靠,更加激化矛盾。习近平总书记也时常强调,民生无小事,枝叶总关情,不管我们什么位置取得了多大的成就,也不能忘记为人民服务的初心。

  广大党员干部要在反省中坚守初心。现在正处于脱贫攻坚关键之年,基层单位事多事杂,干部光干事不行,时常还要做多自我反省。有没有应付了事,有没有推诿塞责,是不是把困难群众的事当成了自己的事。当然这只是做好了第一步,对基层干部来说,拿着相对较低的工资,看着同学朋友在朋友圈秀的生活,自己却背负子女教育,车贷房贷不说,连假期都可能没有保障,心态难免失调,工作难免出现懈怠,这就需要广大党员干部坚定初心,多想想入党誓词,想想当年坚定的梦想,并且始终牢记,确保全国百姓脱贫是我党向全人类做出的光荣承诺,作为党的一份子,就是要践行党的宗旨和目标,熬过了眼前的困难,更美好的生活值得我们一起憧憬。

  广大党员干部要常怀一颗感恩的心。回溯百年征程,是人民群众一针一线给养出了有着八千多万党员的中国共产党,今天,我国逾越90万亿元的经济总量也是靠人民的勤劳奋斗书写出的奇迹。在前进的道路上,无论走多远,无论收获多少荣光,我们都不该忘记人民对党和祖国的贡献,我们党是从人民群众中汲取了无穷的力量。广大党员干部要常怀一颗感恩的心,要坚守一切依靠人民一切为了人民的初心和使命,同广大群众心连心,共筑梦,凝聚起为了民族复兴的伟大动力,共同开启新时代伟大事业的新征程。

  “不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会(四)

  建立95年的这天,我党愈久弥坚并焕发着蓬勃生机。党的发展历程确凿地告诉我们,党充满活力民族就充满期望,党坚强有力国家就兴旺发达。走向未来,务必坚守信仰、不忘初心,铸造经得住任何考验的精神支柱。

  以史为镜,能够知兴替。党的兴衰与中国革命的兴衰休戚相关,毛泽东同志以前说过:“我党历史上以前有几次表现了大的骄傲,都是吃了亏的,都要引为鉴戒,不要重犯胜利时骄傲的错误。”在新中国诞生前夕的西柏坡七届二中全会上,毛泽东又向全党提出了著名的“两个务必”:“务必使同志们继续地持续谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地持续艰苦奋斗的作风。”1949年3月毛泽东在离开西柏坡向北京进发时说:我们是进京赶考,绝不当李自成,必须要考个好成绩。

  建国至今党虽历经艰难险阻,但仍立于不败之地,向国家和人民交了一份份合格的考卷。今日考试仍继,并被时代赋予了新的,全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦还有很多挑战和考验。

  抚今追昔,展望未来,党风建设永远在路上。党风是人心向背的晴雨表,己身不正焉能正人,时时需要克服只唯上、为升官的“急功近利、形式主义和弄虚作假”之风,时时需要克服领导班干部“争名于朝、争利于市”,拜金主义、享乐主义的奢靡之风。党风不正,官风难清,腐败滋长,毁坏党的形象,动摇党的执政地位。这都是抛弃谦虚谨慎、艰苦奋斗精神的结果,都是理想、信念动摇,蜕化变质的结果。腐败不除,民心难归,改革难行,发展难促,如任其滋生蔓延,将会。

  这天我们回顾历史,总结经验把握规律,能够增强开拓前进的勇气和力量。八千万精英聚核的中国共产党只有始终把老百姓的利益放在第一位,时时强化危机感和职责感,才能持续清醒头脑和足够的智慧。国内发展每一阶段都有新状况、新要求、新问题、新挑战,世界此刻也很不安宁,单极化挑战多极化,个别大国在战略上从未改变制衡中国的立场,随时向我发难,大打台湾、朝鲜、南海、东海牌,较量不可避免。

  沧海横流,方显英雄本色。历史总是要前进的,从不等待,我们只有与历史同步伐、与时代共命运,才能赢得未来。党的十八大相关精神就告诫全党,要时刻准备应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾,坚持和发展中国特色社会主义,坚持和巩固党的领导地位和执政地位,使党和国家、人民永远立于不败之地。

  习近平同志在这天七一讲话的最末告诫全党同志:必须要不忘初心、继续前进,永远持续谦虚谨慎、不骄不躁的作风,永远持续艰苦奋斗的作风,勇于变革创新,永不僵化、永不停滞,继续在这场历史性考试中经受考验,努力向历史、向人民交出新的更加优异的答卷!

  “不忘初心,牢记使命”主题教育心得体会(五)

  党建是非公企业发展的“红色引擎”

  党建是企业发展的“红色引擎”,党建强,则企业发展强。目前,大多数非公企业对党建工作是非常重视的,效果也是比较明显的。但是,有些非公企业对党建工作不是十分重视,究其表现:一是认识上不是很到位。有的非公企业领导认为本单位没有党员,党建工作就不是很重要。二是行动上不是很支持。有些非公企业领导一切以经济效益为中心,对工作日期间党员参加组织活动不是很支持,有的在人员、时间、经费、场地保障上不是很配合。三是对成立非公企业党组织不是很积极。有的非公企业领导故意隐满或不上报员工党员,不主动协助员工党员办理组织关系转入手续。四是党组织制度落实不是很好。特别是“三会一课”制度在有的非公企业党组织不能得到很好的落实。

  非公企业领导要提高政治站位,高度重视党建工作。“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的”。促进非公企业的发展,关键在党。党建工作与非公企业发展不是“两张皮”,企业的党建工作和生产经营活动之间是“纲”与“目”关系,提纲挈领,纲举目张。党建是企业发展的“红色引擎”,党建引领非公企业发展,坚定非公企业正确的政治方向,是非公企业健康发展的前提与保证。非公企业领导要充分认识到,党建强,则企业发展强,要自觉把党建工作作为非公企业的自身事业来抓,不断让党的组织和政治优势转化为企业发展优势,实现党的建设与企业发展的双赢格局,为非公企业树起金字招牌。

  找准非公企业党組织功能定位,发挥党组织的政治核心核和政治引领“两个作用”。要大力推进思想政治建设,提升党建的思想引领作用。在开展“不忘初心,牢记使命”主题教育过程中,结合党员实际情况,开展教育活动,要牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,保证非公企业全体党员、员工树牢“四个意识”,坚定“四个坚信”,做到“两个维护”,促进各级管理人员和广大党员坚定理想信念,认真践行社会主义核心价值观,树立正确行为规范。要用党建引领生产经营,在工作中一起谋划、一起部署、一起考核,让生产经营活动始终以党的政策为中心。要用思想政治工作引领企业文化,在企业文化建设中体现党员的先锋模范作用,为企业发展提供可靠的思想保障。要用党建工作引领群团。要完善“党建带工建、党建带团建”工作举措。要用党建引领社会责任建设,党员要带头以承担社会责任作为自己的使命。总之,要创造性地开展富有新时代特征的非公企业党建工作,将党建工作与非公企业发展紧密融合,认真做好新形势下非公企业党建工作这个重要课题,保证非公企业依法经营、科学发展,认真履行社会责任。

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