五四青年节放假通知_青年节放假通知范文

　　五四青年节放假通知怎么写？五四青年节放假通知范文格式是什么样的？有没有一个关于五四青年节放假通知的模板呢？下面就这些问题一一为您解答。

　　按照规定，14——28周岁在五四青年节这天会有半天的假期，但是五四青年节并不属于法定假日，因此，福利好的单位就放半天、福利一般的就没有这半天假期。我们为大家整理了关于青年节的放假通知供大家参考，欢迎阅读。


　　公司各部门：

　　根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》结合公司的实际情况，经公司研究决定，凡年龄在28周岁以下的青年员工5月4日下午放假半天。特此通知

　　特此通知，望节日快乐。

　　为保证青年朋友们度过一个快乐、难忘的五四青年节，为了激发青年朋友们应有的活力，公司凡年龄在28周岁以下的青年人于5月4日下午放假半天。5月5日正常上班。

　　各院、部，各部门：

　　根据上级部门的指示精神，结合学校实际，经研究决定，现将“五一”国际劳动节、“五四”青年节放假的有关事项通知如下：

　　一、五一放假安排：

　　5月1日至5月3日放假共三天。

　　二、五四青年节放假安排：

　　5月4日，14至28周岁青年放假半天，上下午任选其一。

　　三、假期要求：

　　由于设备、厂房的因素的影响“五一”放假期间，工厂正常生产，如无特殊原因，除行政人员正常放假外，其他人如无特殊原因不得请假。

　　如果5月4日当天因为工作原因没有休息的员工，节后可以像人事行政部提出要求进行补休。

　　祝各位节日快乐！

　　全体员工：

　　根据国务院办公厅《关于201X年部分节假日安排的通知》文件内容，经上级批准，五一劳动节、五四青年节员工假期做如下安排：

　　一、五一劳动节假期放假时间：

　　2015年5月1日至5月3日，共放假3天，5月4日照常上班；

　　二、五四青年节放假时间：

　　凡我司员工年满14-28周岁员工5月4日上午可放假半天，下午1:30照常上班；

　　三、各部门要在节前，做好防火防盗工作，杜绝一切安全隐患，确保锁好门窗，如果在节日期间巡检发现有门窗未锁现象，就对该办公室所有成员进行处罚。

　　四、放假期间，大家手机、微信要保持畅通，方便公司生产活动。