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统计员最新工作岗位职责

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统计员应该综合组织协调本单位统计工作,进行统计工作的上传下达,制定统计工作制度,归口管理本单位统计业务。小编整理了“统计员工作岗位职责”仅供参考,希望能帮助大家!

统计员最新工作岗位职责

统计员工作岗位职责(一)

1、定时写采购单让采购买回每个月仓库里不够的物品给予补足。

2、按规定把每天的采购单据输入ERP里。

3、帮公司里每个部门申请他们所需要多物品。

4、每个星期一次对仓库进行内部清扫。

5、每个星期五和每个月十五号给各车间和办公室发放办公用品之类的东西

6、按行政部的要求做好每一月两次多6S检查工作。

7、签收和管理车间拉过来的二等品。

8、完成上级每日交代的其他任务。

统计员工作岗位职责(二)

1.在物流经理的领导下,负责物流部的各项数据统计工作

2.每日统计、跟踪各类物流数据信息,按照物流经理要求编制完成各类物流信息日报表

3.保持与公司内、外相关部门的良好沟通关系,协助物流部经理做好一定的沟通工作

4.根据要求通过ERP系统采集有关物流数据信息,完成数据查询和数据分析,并提供相应的数据明细报表和数据分析报表

5.每月编制完成物流部的各类月度汇总报表

6.根据物流经理的要求,与IT部门一起编制相关的计算机程序,生成符合要求的数据统计和分析报表

7.接听客户投诉电话,并做好有关客户投诉内容记录,并及时通知调度室进行处理。重大投诉应及时汇报物流经理

8.自觉遵守公司的各项规章管理制度,不发生违纪行为

9.负责本部门员工考勤及人员统计工作

10.负责通达公司各类传文、通知,并做好文档管理工作

11.完成领导交办的其他任务

统计员工作岗位职责(三)

1.核对出库单据的数量;

2.每日订单汇总;

3.进系统做产品出库数据业务处理;

4.每日编制电子版库存报表和到货跟踪表;

5.进销存表编制;

6.物料台帐的编制;

7.配合往来会计完成库存盘点,出具盘点表;

8.出货单、提货单、库存表的装订及归档

9.临时安排的其他工作

统计员工作岗位职责(四)

1、负责每天收集汇总公司各项指标,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,建立形成相应统计报表;

2、按时登记帐表。能及时提供所需统计资料;

3、做好与各部门的配合工作,及时更新统计数据。

4、按要求及时上报各项指标和数据,做到正确完整

5、负责收集同行业企业统计资料,为提高企业管理水平,提高经济效益作贡献;

6、认真学习有关政策法规,做好资料保密的工作;

7、完成领导交办的其他工作。

统计员工作岗位职责(五)

1、完成具体指定的数据统计分析工作;

2、编制并上报统计表,建立和健全统计台帐制度;

3、协调管理统计信息系统,维护和更新统计数据平台;

4、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作;

5、结合统计指标体系,完善和改进统计方法。

6、根据公司相关制度规定,负责各销售部门人员的业绩统计,与销售部门定期对账,同时填写并更新相关报表。

7、负责销售合同管理,各个销售部门销售合同归类、整理、建档和保管,并根据相关制度填写及更新相关销售报表。

8、每周与销售部门相关人员核对销售业绩统计报,并与公司登记的报表进行核对,月末核对无误后提交给上级主管。

统计员工作岗位职责(六)

工作职责:

1、统计日常生产相关数据并对各项经济指标做出分析

2、制作统计分析报告,及时与各车间统计员沟通,确保数据的准确性与及时性,了解并分析异常出现的原因,做到及时预警,及时反馈上级与相关部门,为生产管理及决策提供依据

3、生产统计档案管理

4、对车间级统计员的工作组织

任职资格:

1、本科,药学或统计学相关专业

2、一年以上药品生产企业工作经验

3、熟练掌握EXCEL的使用,具备报表设计、制作及数据分析的能力

4、具备较强的沟通、协调能力,做事细心,有良好的语言表达能力,熟悉药品生产流程

统计员工作岗位职责(七)

岗位职责:

1、定时写采购单让采购买回每个月仓库里不够的物品给予补足。

2、按规定把每天的采购单据输入ERP里。

3、帮公司里每个部门申请他们所需要多物品。

4、每个星期一次对仓库进行内部清扫。

5、每个星期五和每个月十五号给各车间和办公室发放办公用品之类的东西

6、按行政部的要求做好每一月两次多6S检查工作。

7、签收和管理车间拉过来的二等品。

8、完成上级每日交代的其他任务。

任职要求:1.大专以上学历。

2.有一年以上同岗位工作经验。

3.熟练使用OFFICE办公软件,ERP系统。

4.服从公司管理。

统计员工作岗位职责(八)

工作职责:

1、负责冷饮现代渠道重点客户部各系统销售数据的收集和整理,制作销量报表及分析图表并完成销售系统分析报告;

2、对接集团重点客户部,及时与各销售大区KA经理沟通,了解各区域各系统销售情况,做好数据核对和统计工作;

3、针对各客户系统门店的订单送达率,制定考核方案;

4、全国性系统海报规划汇总及合同的归档整理等。

任职要求:

1、大专及以上学历,统计或数据分析类专业优先;

2、具备相关工作经验优先,具备一定的数据统计及分析能力;

3、计算机操作熟练,熟悉PPT制作及EXCEL等办公软件的使用。


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