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没有任何借口读后感范文精选5篇

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没有任何借口体现了一个人积极对待工作的态度。既然我们选择了这个职业,选择了这个岗位,就必须接受它的全部,而不是仅仅只享受它给你带来的益处和快乐。接下来小编为大家整理了5篇没有任何借口读后感,欢迎大家阅读!

没有任何借口读后感1

近段时间,我通过阅读《没有任何借口》这本书,使我从中受益匪浅,对我在工作和生活方面产生很大帮助。读后,使我从中悟出一个道理,那就是“一个人若要想成功,就不要在工作、生活、学习方面为自己寻找任何借口”。

工作中很多时候我们常常抱怨外在的一些条件,找出一些这样或那样的借口,为自己开脱,以求得所谓心理上的平衡,而没有从自己身上真正去查找原因。

我通过阅读《没有任何借口》这本书,以后为自己开脱的想法和做法不能再出现,不能为自己寻找一些所谓的任何借口。

我应该怀抱一颗感恩的心,带着热情去工作。有时候,不应该把坏情绪带到工作中来,不能因为自身的原因,影响到部门的绩效。

让阅读成为一种习惯,通过阅读不断丰富提高自身的修养。对于领导安排的工作,我要及时地付诸行动,并且要尽心尽责地去干好,对待工作要认真负责,不能马马虎虎。在工作过程中,我要及时地向主管领导请示、汇报工作进度。

每当我回忆起“早些年,我在外地工作漂泊不定时,后来,我把想回家工作的想法告诉了我的父母。我的父亲十分重视这件事情,及时地把我想到水泥厂上班的想法告诉了当时的党委书记,党委书记爽快答应,并且很高兴同意我到公司中来。当我接到父亲打来电话那一刻,说我“可以到水泥厂上班了”,我当时心潮澎湃、感概万千,我在外漂泊了很久的“心”终于可以回家了;我终于可以和我的父老乡亲、兄弟姐妹、长辈们在一起工作了”。所以,无论到什么时候,我都不能为自己寻找任何借口;无论到什么时候,我都不会忘记是公司领导给予了我一次难能可贵的工作机会。

“羊羔有跪乳之恩,乌鸦有反哺之义。”那么,我将如何报答我们的公司呢?

我只有以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中去,怀抱一颗感恩的心回报公司、回报社会,为推进建设高质量企业贡献自己的一份力量!

没有任何借口读后感2

读《没有仼何借口》这本书的每一章节都给予我心灵的震撼!它是一本充满正能量,充满智慧,并让人快速成长的好书。有感于其中一章节《真正的负责是对结果负责》浅谈:

1、人所能负的责任,我必负;人所不能负的责任,我亦能负。领导安排的工作任务,不论过程如何困难,如何辛苦,只要答应,决不抱怨。艰辛的过程是要自己默默去吃苦,去忍受。因为大家要看的是结果!只有这种担当才能历练自己,才能不断提升自己。

2、一个成熟的人必定养成承担责任的习惯。做你会做的事叫踏实,做你不会做的事叫进步,做你不愿意做的事叫成长!命运是一个个选择连接起来的轨迹,命运是不断创造累积起来的总和。人生其实是不断的选择。选择你的思想,行为,然后决定你将会成为什么样的人。

一个人的价值和能力只有在责任承担中才能充分的肯定和发挥。并证明你的存在是有价值的。当你具备让人信赖和肯定的优秀品质时,就会吸引更多生命中的贵人帮助你,成就你!

总之在工作中,生活中时时参照《没有任何借口》这盏明灯,那么我们人生将会变得完美,强大!

没有任何借口读后感3

偶拾《没有任何借口》一书,顿时爱不释手。乍看书名,有一种强硬冷漠、不近人情的感觉,仔细品味后才觉得资料丰富、寓意深刻,给人以用心向上的勇气和动力。

美国作家费拉尔。凯普所著的《没有任何借口》体现出一种敬业负责的精神,一种诚实服从的态度,一种完美的执行潜质。在美国西点军校有个悠久传统,即是遇到军官问话时,只能有四种回答“报告长官,是”;“报告长官,不是”;“报告长官,不知道”;“报告长官,没有任何借口”;除此之外,不能多说一个字。“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则,是西点军校传授给每位新生的第一理念,它强化的是每位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕是看似合理的借口。其核心是敬业、职责、诚实、服从。正是秉承着这一重要的行为准则,西点学子在任何一个团体里都表现出了良好的团队精神和合作潜质,他们具有强烈的职责心、荣誉感和纪律意识,自信、诚实、主动、敬业,从而成为能够信赖和承担重任的人。

然而,在现实生活中,我们常为自己寻找各种借口:上班迟到了,会有“路上塞车”、“闹钟不响”;工作没做好,会有“同事不配合”,甚至“领导没交待清楚”的借口……只要刻意去找,借口总是有的。在每个借口的背后,都隐藏着丰富的潜台词,只是我们不好意思说出来,甚至我们根本就不愿说出来,借口让我们暂时逃避了困难和职责,获得了心理的慰藉。久而久之,我们习惯用借口来掩饰过失,推卸本应承担的职责,借口成为一面堂而皇之的挡箭牌,它纵容了我们惰性,让我们对现存状态无动于衷,并且构成了一种心理暗示:我克服不了客观条件造成的困难。在这种心理暗示的引导下,你不用去思考克服困难、完成任务的方法,哪怕是只需改变一下角度就可轻易实现的目标。寻找借口还意味着我们对所做事情的拖延和放下,它会让你失去别人的信任,包括你的上司、同事、朋友,甚至包括你的孩子。

《没有任何借口》让我深刻地认识到再完美的借口,也无益于事情的有效解决,只能使我们疏于发奋,远离成功。作为一名职员,应当将“没有借口”思想渗透到自己工作、学习、生活的各个方面,始终以平和的心态,认真对待每一项工作任务。一是不寻找任何借口。不寻找借口,就是敢于承担职责、爱岗敬业、锐意进取、永不放下,踏踏实实地做好本职工作,履行好自己的职责,更好地适应工作的需要;二是不需要任何借口。要加强政治和业务学习,个性是要加

强专业知识的学习,提高自己的素质技能。注重向其他同志学习,取人之长,补己之短,以提升自身的综合素质,增强解决问题的本领和潜质,遇到难题,不需要任何借口,总有办法去攻克它。

“持续一颗用心、绝不轻易放下的心,尽量发掘你周边人或事物最完美的一面,从中寻找正面的看法,能让自己有向前走的潜质,而不让借口成为我们成功路上的绊脚石。”以此自勉。

通读《没有任何借口》全文,学习到了一个从业理念。那就是:做一个诚实,有职责心的人,以敬业,服从的态度,想尽办法去完成每一项任务,开展每一项工作。作为新成立的专业化公司在运作中,在社会个体单位化向社会化转变过程中,确需提倡这种从业理念,这样的理念不需要我们从头开始,从零开始,我们只需要从此刻开始,从细节做起,发扬邮差弗雷德精神,把本职工作变成一种艺术。不再花心思寻找这样的,那样的,主管的,客观的认为堂而皇之的借口来开脱自己,将精力全力以赴地投入到工作当中,提倡和发扬团队的职责感和使命感,为本职工作贡献自己的力量。

没有任何借口读后感4

认真读了《没有任何借口》一书后,我得到了太多的体会和理解。《没有任何借口》这本书中的观念是美国西点军校200年来重要的行为准则,更是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。

在现实生活中,每个人都习惯于寻找借口从而躲避许多事情,为自己没有尽力完成的事情寻找一种退路。而在西点学子的身上,体现的是一种服从、诚实的态度,一种负责、敬业的精神,一种完美的执行能力。

无论在什么样的环境,遇到什么样的情况,我们都必须学会对自己的一切行为负责,这也是做人的一项基本要求。有很多时候,我们都曾对眼前的一些事情抱怨,甚至不可理解,特别是对不公平时或面对得与失的时候,不能保持清醒的头脑,把持不住前进的风帆。这时如果我们能正确分析事情做出正确的抉择,那么我们眼前将是一片开阔,如果一味地钻牛角尖,而做出一些不理智的事情,那么我们也会为自己的行为而付出沉重的代价。俗话说"有钱难买回头望",我们平时对一天的工作有没有总结,对一些棘手的问题有没有去正视,有没有找借口推诿。对出现的问题不是积极主动地加以解决,而是千方百计地寻找借口,致使工作无绩效。借口变成了一面挡箭牌,一旦事情变化就能找出一些冠冕堂皇的借口,以换取他人的理解、原谅,找借口的好处就是可以掩饰自己的过失,正是因为有各种各样的借口可找,人就会疏于努力,不把精力放在工作上,而把大量的时间花费在寻找逃避的借口上。

基于这样的认识,我深深地体会到在我们的日常生活中,不能有任何借口。若工作没做好,不要寻找客观原因的存在,而需在自身寻找问题,试问一下自己是否尽到全力,是否有更好的方式方法加以完善。

同样重要和不可忽略的是培养自己的团队精神,对自己的工作引以为荣,对自己的工作充满信心,这样必定会焕发无比的工作热情。我们的工作不仅仅是为了工作而工作,而是在工作中不断的学习、不断的提高自身的素质,远离一切有损于公司和工作的行为,而最终的受益者还是我们自己。

怀抱一颗感恩的心,正如文章所说:"一个人的成长,要感谢父母的恩惠,感谢国家的恩惠,感谢师长的恩惠。"感恩也是我们中华民族的美德,古时就有"滴水之恩,当涌泉相报",同时也是一个人之所以为人的基本条件,不要忘了感谢周围的人,你的领导、同事,感谢给我们提供机会的单位,这样我们的工作也就会有声有色,心胸也会越来越广阔。想想每天相处的同事的种.种恩惠,将所需要完成的工作、任务都视之为自己应该做的。如果我们能设身处地为单位着想,换位思考,怀抱一颗感恩的心,最起码我们能做到内心的宽慰。

在读完这本书后,我深深地感到:习惯一旦养成,就会让自己的思想变得慵懒而不思进取。但每丢掉一个借口,包袱就会轻一些,每扼杀一个借口,成功就会靠近一步。让我们努力工作,别再找任何借口!

没有任何借口读后感5

最近,我阅读了一本名为《没有任何借口》的书籍,感受颇多,获益匪浅。

该书在美国被赞誉为最完美的单位职工培训读本,主要内容是将美国西点军校200年来奉行的重要行为准则——

“没有任何借口”进行全方位的诠释,其核心是:敬业、责任、服从。

我认为,借口是一种恶习,是推卸责任的表现,在借口和责任之间,选择责任还是选择借口,体现了一个人的工作态度。

一名优秀的职工从不会在工作中寻找借口,对领导交办的任务都会尽心尽力。如果别人不配合,自己可以主动工作;不知道该怎么做,可以虚心请教别人,没有什么能成为推卸责任的理由。

忠诚本职工作,忠诚你的职业,是成为一名优秀职工必备的素质。如果一个人不对赖以生存、给他诸多利益的单位忠诚,那么他就不配做这个单位的职工。一名职工既然选择了这份职业,就必须热爱这份工作,就必须接受它的全部,纵然它是多么的枯燥无味,这样才会敬业。

当今时代,面临着复杂多变的工作环境,各种工作要求也日趋提高,我们只有经常地和领导、同事主动沟通思想,保持步调一致,互相配合,不找借口,服从指挥,克服“离心力”,增强“向心力”,提升“战斗力”,才能达到最佳的工作效果。

联系到我们基层部门,人少事多,每个工作人员顶着几个人的工作量,工作比较辛苦,生活比较单调,而且很少有节假休息日,面临的矛盾错综复杂,这就要求我们每一名职工必须要有崇高的思想境界,具有不怕辛苦、不惧艰苦、甘愿吃苦的精神,做到不在待遇上比高低,而要在工作上比贡献、争一流,勤勤恳恳做事,把敬业和责任贯穿于工作的始终,无条件服从于电力事业。同时,我们要在自己认识和能力的极限内,第一做得最多,第二做得最好,努力把工作做得出新、出彩,干出一流的成绩,让领导放心,让用户满意,做一名忠诚的电力客户服务员。

总而言之,在日常的学习工作中,我们都应该遵循“没有任何借口”这项准则,把它作为一面镜子,把敬业、责任和服从作为一种美德,摆正姿态,踏实做事,坚韧不拔,努力拼搏,这样才能达到事业的巅峰。



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